优质问答
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樊菁菁律师：十余年法律服务经验铸就专业之路樊菁菁律师在法律领域有着丰富且卓越的经历。2011年大学在读期间便通过全国律师职业司法考试，2012年本科毕业顺利领取法律职业资格证。硕士在读时，她进入中海集团法务部工作，积累了宝贵的法务实践经验。2015年研究生毕业后，在山西晋泰律师事务所实习，2016年成功取得律师职业资格证。十余年的法律服务经验让樊菁菁律师在多个行业都能游刃有余地提供专业服务。其主要执业领域集中于民商事争议解决、房地产和物业以及债权债务纠纷、刑事辩护等。她曾担任多家公司与事业单位的法律顾问，凭借扎实的专业知识和丰富的实践经验，为顾问单位保驾护航。执业以来，她成功办理各类民事案件500余起，刑事案件百余起，处理了大量如合同纠纷、民间借贷纠纷、侵权纠纷、房地产纠纷等民商事诉讼案件。在众多案件中，樊菁菁律师展现出了非凡的专业能力。她曾代理当事人与中铁某集团、中建某局、北京某政公司等十数家特大型央企国企对簿公堂，成功追回拖欠款项数千万元，为当事人避免了不必要的损失。在处理民间借贷纠纷时，她帮助当事人追回欠款数千万元，还能准确计算剩余未付款项，避免支付重复计算的各种本金及利息。在各类财产纠纷、债务纠纷、侵权纠纷、合同纠纷和公司争议方面，她都有着丰富的经验，是值得信赖的法律专家。劳动争议仲裁代理案：精准维权获经济补偿案件背景申请人入职被申请人公司担任销售一职，后来被申请人提出解除劳动合同。双方签订了相关协议，但被申请人却未支付经济补偿，同时还欠付工资及业务提成。申请人遂委托樊菁菁律师申请仲裁，诉求支付经济补偿、欠付薪资提成及竞业限制相关补偿。律师办案核心举措1.锁定核心争议樊菁菁律师明确经济补偿计算、薪资提成支付条件、竞业限制条款效力为核心争议点。她仔细梳理劳动合同、工资流水等证据，为案件的处理夯实了坚实基础。通过对这些证据的深入分析，清晰把握案件的关键所在，为后续制定维权策略提供了有力支撑。2.制定维权策略主张协商解除劳动合同应支付经济补偿，业务提成需计入工资基数，这一主张有理有据，符合相关法律规定。同时，确认欠付薪资金额，驳斥提成支付条件未成就的抗辩，并论证竞业限制条款无效。每一步策略都精准指向案件核心，旨在最大程度维护申请人的合法权益。3.庭审充分论证在庭审过程中，樊菁菁律师紧扣劳动法律法规，就经济补偿计算依据、条款效力等发表代理意见。她凭借扎实的法律知识和丰富的庭审经验，充分展示了案件的事实和法律依据，最大化争取申请人合法权益。案件结果仲裁委采纳了樊菁菁律师的核心意见，裁决被申请人支付申请人经济补偿39824.15元。因薪资提成属协议履行争议、竞业限制条款无效，驳回其他诉求。虽然部分诉求未获支持，但成功实现了核心维权目的，为申请人争取到了应有的经济补偿。律师办案心得樊菁菁律师表示，劳动争议代理关键在于紧扣法律规定与协议约定，精准梳理证据链。聚焦核心诉求充分论证，即便部分诉求未获支持，也能有效维护劳动者核心权益，为类似案件提供维权思路。她的这一办案心得，不仅体现了她对案件处理的专业态度，也为广大劳动者在劳动争议维权方面提供了宝贵的借鉴经验。樊菁菁律师以其丰富的法律经验、专业的办案能力和负责的态度，在法律领域不断书写着精彩篇章，为当事人提供着可靠的法律保障，是值得大家信赖的优秀律师。
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