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职务侵占罪的量刑立案标准如下：1. 数额标准：根据相关法律规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，应予立案追诉。一般来说，数额在三万元以上不满一百万元的，应当认定为“数额较大”。数额在一百万元以上的，应当认定为“数额巨大”。2. 行为认定：必须是利用职务上的便利，即利用自己在本单位所担任的职务范围内的权力，如主管、管理、经手单位财物的便利条件。例如，公司的财务人员利用掌管资金的便利私自挪用资金。3. 主体要求：犯罪主体是公司、企业或者其他单位的人员。包括非国有公司、企业和其他非国有单位中的非国家工作人员。4. 主观方面：表现为直接故意，并且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。比如，为了个人私利而侵占单位财物。5. 立案程序：一般由公安机关管辖，单位或个人发现有职务侵占行为的，可以向公安机关报案。公安机关经审查认为有犯罪事实需要追究刑事责任的，予以立案侦查。一旦构成职务侵占罪，会根据犯罪数额等情节进行量刑，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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