起诉对方拖欠工资不给可按以下步骤进行:1. 收集证据:如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、同事证言、与老板的聊天记录、通话录音等证明你与对方存在劳动关系以及工资拖欠事实。2. 确定管辖法院:一般向用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院提起诉讼。劳动合同履行地不明确的由用人单位所在地的基层人民法院管辖。3. 撰写起诉状:写明原告和被告的基本信息、诉讼请求(如支付拖欠工资及逾期支付的赔偿金等)、事实与理由(详细说明工资拖欠情况)。4. 准备材料:除起诉状外携带证据材料、身份证复印件等向法院立案庭提交立案申请。5. 缴纳诉讼费用:立案成功后按照规定缴纳诉讼费。6. 等待开庭:法院会安排开庭时间并通知双方当事人。7. 参加庭审:在庭审中按照法官指引陈述事实、提供证据支持自己的诉讼请求。8. 等待判决:法院审理后会作出判决若对判决结果不服可在规定时间内上诉。整个过程要注意遵循法律程序和时间节点以维护自身合法权益。
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