职务发明申请专利的归属一般遵循以下规则:1. 单位:执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。职务发明创造申请专利的权利属于该单位。例如员工在工作时间内按照单位安排研发出的新技术专利归属单位。2. 发明人或设计人有奖励和署名权:虽然专利归单位但发明人或者设计人有权获得奖励和在专利文件中写明自己是发明人或者设计人。单位应当对职务发明创造的发明人或者设计人给予奖励;发明创造专利实施后根据其推广应用的范围和取得的经济效益对发明人或者设计人给予合理的报酬。3. 特殊约定情况:如果单位与发明人或设计人在合同中有关于发明创造归属的特殊约定且该约定不违反法律法规强制性规定那么按照约定执行。比如双方约定某特定发明创造的专利归发明人个人所有但发明人需在一定期限内优先许可单位使用。 总之职务发明申请专利原则上归单位同时保障发明人的相关权益。
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