1. 法律定性:建筑施工劳务分包中劳务作业的范围界定问题。2. 法律依据:《建筑业企业资质标准》中规定,劳务分包序列企业资质设13个类别,其中不包括起重机械作业相关内容。建筑劳务分包主要是指劳务作业分包,如木工、砌筑、抹灰、石制作、油漆、钢筋、混凝土、脚手架、模板、焊接、水暖电安装、钣金、架线作业等。3. 核心分析:法律适用逻辑:依据行业资质标准来确定劳务分包范围。各方权利义务:劳务分包方只能从事规定的劳务作业,发包方不能要求超出范围作业。关键构成要件:以资质标准规定的劳务作业类别为准。4. 实务建议:收集证据:可收集《建筑业企业资质标准》文本作为证据。寻求帮助:若有争议,可向当地建设行政主管部门咨询,其负责对建筑行业资质等进行管理和解释。法律程序大致流程:先双方自行依据标准判断,若协商不成,可通过书面形式向建设行政主管部门申请认定,由其作出行政决定。 需注意,若劳务分包企业超范围作业,可能面临行政处罚等风险,且超范围签订的分包合同可能被认定无效。
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