【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****
公积金未缴纳是否可以仲裁,需视具体情况而定。一般来说,公积金的缴纳属于劳动法律法规的范畴。如果是因为用人单位未按照规定为劳动者缴纳公积金而引发的争议,劳动者可以依据相关劳动法律法规,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。然而,若公积金缴纳问题并非由用人单位原因导致,比如劳动者自身未办理相关手续等,可能就无法通过仲裁途径来解决。所以,不能简单地一概而论说公积金没交就可以仲裁,要结合具体的实际情况进行判断和处理。
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