【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****
合同到期后,用人单位应在解除或终止劳动合同之日起十五日内一次性支付劳动者经济补偿。具体到补偿金发放到劳动者手中的时间,通常取决于用人单位的财务流程和支付安排等因素。一般来说,在用人单位决定支付补偿金后,会尽快通过银行转账等方式发放至劳动者指定的银行账户。如果用人单位存在拖延支付的情况,劳动者可以依据《劳动合同法》等相关法律法规,向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁,以维护自身的合法权益。
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1.起诉状正本一份,并按被告的人数提交副本;
2.当事人主体资格的证明(包括原告、被告和第三人等);
3.本院具有管辖权的证据(如被告户口不在宝安,须提交被告在宝安居住一年以上的证明,该证明由派出所或居委会出具);
4.其他证据。
合同纠纷的管辖法院
第一, 当事人之间有约定管辖的法院
① 约定管辖明确,且约定管辖具有排他性,案件由约定管辖的法院管辖;
② 约定管辖明确,但约定管辖不具有排他性,案件由当事人选择约定管辖或法定管辖;
③ 约定管辖不明确,则案件适用法定管辖情形;
第二, 合同没有约定管辖法院或约定不符合法律要求的
①被告地法院管辖;
②合同履行地法院管辖;
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