一般来说,社保通常应在18周岁开始购买。18周岁及以上的劳动者,达到法定就业年龄后,用人单位应依法为其缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这是基于国家相关法律法规的规定,旨在保障劳动者的合法权益,为其在年老、患病、失业、工伤、生育等情况下提供基本的生活保障和经济补偿。如果是未达到18周岁的未成年人,在一些特殊情况下,如参加实习、兼职等,也可能需要根据具体情况缴纳社保。但总体而言,18周岁是社保开始购买的常见起始年龄。
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