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在不同的法律规定和情境中,对于成年的界定标准有所差异。一般来说,传统意义上成年的年龄通常为18周岁。然而,在某些特定领域或法律法规中,可能会将成年年龄规定为16周岁。例如,在部分劳动法律法规中,16周岁及以上的未成年人被视为达到一定劳动能力的成年劳动者,可依法从事某些特定类型的劳动工作。但在大多数普通民事法律关系等方面,18周岁仍被视为成年的标准。所以不能简单地说成年就改成16周岁了,需根据具体的法律规定和情境来确定。
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