工资拖欠12345一直不给处理该怎么办

1. 先通过12345查询诉求转办进度及具体负责部门 12345政务服务热线会将工资拖欠诉求转至当地劳动保障监察部门（如区/县劳动监察大队）。你可再次拨打12345，提供此前反馈的诉求编号，查询案件是否已正式受理、转办至哪个具体部门，以及当前处理阶段。若发现转办后未收到部门回应，可直接拨打该劳动监察部门电话，说明姓名、拖欠工资的企业名称、拖欠时长及金额，补充劳动合同、考勤记录、工资欠条等关键证据材料，明确要求部门依法调查处理。 2. 若劳动监察未解决，申请劳动仲裁 劳动监察部门受理后一般应在60个工作日内完成调查（复杂情况可延长30日）。若超过期限仍未追回工资，或企业拒不配合，你可向当地人力资源和社会保障局下属的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请时需提交仲裁申请书（写明仲裁请求、事实理由）、个人身份证复印件、企业工商信息（可通过国家企业信用信息公示系统查询）、拖欠工资的证据材料。劳动仲裁不收取费用，仲裁裁决书生效后具有法律效力。 3. 若仲裁后企业仍不支付，向法院申请强制执行 劳动仲裁裁决书生效后15日内，若企业未起诉且拒不履行支付义务，你可携带仲裁裁决书、强制执行申请书、个人身份证等材料，向当地人民法院申请强制执行。法院会依法查询企业的银行账户、房产、车辆等财产，采取冻结账户、扣划款项、拍卖资产等措施，强制企业支付拖欠的工资及相应补偿金。