工伤赔偿纠纷不得适用风险代理收费。原因主要在于工伤事故的复杂性,一方面必须有当事人进行相关程序的检验和复查,另...
劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉,以派遣单位为被告;争议内容涉及接受单位的,以派遣单位和接受单位为...
根据《证据规定》的有关规定,在劳动仲裁争议方面,我们可以这样认定举证期限:仲裁庭不组织当事人进行庭前证据交换的...
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应...
劳动者离职后也可以申请劳动仲裁,需要注意申请劳动仲裁的事由以及劳动仲裁申请时效,看是否与自己接下来的安排有冲突...
经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算...
可以根据以下几点来确定:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单...
由于因工外出期间的工作具有特殊性,特别是因工外出期间所面对的环境、状况相对陌生,遭遇伤害的可能性将更大。因工外...
应该详细说明劳动关系,入职时间、工作岗位和工资多少的信息,以及受伤时间、地点和原因等。在协议中就应该对赔偿的事...
发生工伤事故后,先向劳动部门申请工伤认定,如构成伤残的,再申请劳动能力鉴定。最后根据具体的情况,要求公司赔偿各...
10083812次播放
9943760次播放
9200555次播放
毕宇律师
王英占律师
李晓宸律师
程亚娟律师
冯锐律师