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职务侵占6万以下是犯法吗

2020.02.15 刑事辩护 1227人浏览举报
律师回答
依据我国相关法律的规定,职务侵占财物数额达到5000以上的,就是属于职务侵占罪数额较大的情形,所以不足6万的,是属于犯罪的行为。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
报告编号:NO.20200215*****

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  • 职务侵占罪立案标准6万

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    职务侵占5000元以下一般是不会被拘留的,职务侵占数额达到5000以上的才达到立案标准,公安机关对行为人可以刑事拘留。公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。

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  • 职务侵占200万共犯怎么判刑

    将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。

    赵善博律师 2019.09.02 1176人看过
  • 领导利用我进行职务侵占会犯法吗

    如果在领导取利用的情况下,实施了职务侵占行为的,行为人是有可能构成共同犯罪的,而主犯是单位的领导。共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。二人以上共同过失犯罪,不以共同犯罪论处;应当负刑事责任的,按照他们所犯的罪分别处罚。

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  • 50万职务侵占罪怎么判

    刑法修正案(十一)已将职务侵占罪的量刑分为三档:三年以下、三年以上十年以下、十年以上有期徒刑或者无期徒刑,各档次均并处罚金。而现行的《最高人民法院最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条 规定, 刑法第一百六。

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  • 团伙职务侵占23万判几年

    《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,处5年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处5年以上的有期徒刑,可以并处没收财产。

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    1、不可以适应缓刑。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有的行为。侵占公司、企业财物十万元以上的,属于“数额巨大”的情形,应当处五年以上有期徒刑。2、根据相关法律的规定,对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:(一)犯罪情节较轻;(二)有悔罪表现;(三)没有再犯罪的危险;(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。

    万伟律师 2023.06.19 134人看过

陈妹

北京市盈科(南京)律师事务所

陈妹律师,专职律师擅长刑事辩护

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    会判刑,但是可以争取到缓刑的机会
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    你好,很高兴能为你解答,可点击我头像详细咨询
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    《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。现在案子到什阶段,具体案情可联系。
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