公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
谅解书不是必需条件,但对取保候审有一定价值。如果办案机关要求出具谅解书,而对方不谅解的,办案机关会考虑不批准取保候审。因为需要考虑受害单位的态度、考虑社会危害和影响。
将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
应当判处5年以上有期徒刑,退赃可以从轻处罚,不能减轻处罚。公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
只要符合职务侵占罪的相关要件就属于。职务侵占罪属于特殊主体,即公司、企业或其他单位的人员,既可能是集体性质的,也有可能是私人所有的。本罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员。
撤案不是个人可以决定,公诉案件个人无法决定可否撤诉,只有在自诉案件中个人才有权利撤诉。检察院最多会做出不起诉决定书(认为构成犯罪但法律不追究),公司不服的才会提起自诉。
职务侵占报案了之后,如果在证据确凿的情况下,警方是能够马上抓人的,但是具体抓人的规定处理则需要结合实际情况进一步区分。一般要在公安机关立案后,符合立案条件的,才能刑事拘留。