依据《行政机关公务员处分条例》的规定，行政机关公务员被行政处罚后，怎样给予纪律处分，要依据违法的类型而定。纪律处分的种类包括：警告、记过、降级等。
首先，我们需要明确一点，行政处罚与行政处分的决定主体范围各不相同。前者主要是指拥有法定行政处罚权的行政主体进行，这类行政主体通常具备对外管理职权，并且相关的行政处罚权已经被法律法规以明文的方式予以确立。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
行政处分乃是一种概括性的表述方式，实际上涵盖了诸多细致入微且独具特色的行政行为类型；换言之，行政处分在行政处理领域内，实属具有特定性质的一类行为。行政管理处分作为国家法律责任体系中不可或缺的构成元素，对于行政主体的有效运作，保障公共权益及社会秩序，以及确保法律的准确落实和贯彻执行，都起着举足轻重的作用。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
如果受处分人对于行政处分持有异议，他们无法通过向法院提起诉讼来解决问题，而是需要按照法定程序进行申诉。相比之下，行政处罚则通常由做出处罚决定的行政机关自行执行或者请求人民法院实施强制执行。如果被处罚人对于行政处罚持有异议，他们有权申请行政复议或者提起行政诉讼。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
行政处分与行政处罚有诸多区别。适用对象上，前者针对内部有职务关系人员，后者针对外部管理相对人；实施主体不同；种类上，行政处罚更多样；救济途径也不同，前者走内部申诉，后者可申请复议或诉讼。
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报告编号：NO.20240424*****
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