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行政处罚可否解除劳动合同

2022.11.24 行政诉讼 3514人浏览举报

解析

行政处罚不可解除劳动合同。根据《劳动合同法》第三十九条的规定，员工被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。但被刑事拘留、行政拘留、行政处罚并不是被依法追究刑事责任。

法律依据: 《劳动合同法》第三十九条

报告编号：NO.20221124*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****

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作者

孙政

河北梁雪冬律师事务所

孙政律师，专职律师擅长行政诉讼

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