邢茹律师推荐：成功化解球员合同纠纷经典案例

邢茹律师，中共党员，毕业于内蒙古科技大学法学专业，拥有本科学士学位。她身兼高级合规师、《中小型企业合规评价认证标准》起草人之一等多重身份，还担任某市中级人民法院调解员、某市人民检察院涉案企业合格第三方监督评估机制专家库成员，同时也是iCourt第二届法律人AI大赛参赛律师、2025年北京市东卫律师事务所优秀青年律师、2023年内蒙古恩泰律师事务所优秀律师。执业以来，她承办近百余件诉讼案件，以认真负责的态度和专业能力，获客户及公检法机关一致好评。下面为大家详细介绍她办过的案例。 案例一：吕某某与足球俱乐部合同纠纷 案件背景：吕某某是职业足球运动员，与某足球俱乐部签有工作合同。合同履行中，吕某某想自由转会获更好发展，俱乐部却拒绝开具转会证明，还拖欠其部分工资，吕某某无奈找邢茹律师求助。 调查取证：邢茹律师接手后迅速行动，详细了解合同条款，收集工作记录、工资发放明细、沟通邮件及聊天记录等证据，发现俱乐部多处违约，为胜诉奠基。 制定策略：掌握证据后，邢茹律师制定诉讼策略，一方面要求俱乐部开具转会证明保障转会权益，另一方面要求支付拖欠工资及利息，同时兼顾足球行业特殊性。 庭审交锋：庭审中，邢茹律师专业辩论，阐述俱乐部违约行为并出示证据，反驳俱乐部辩解，强调吕某某追求更好发展的权利，其观点获法庭认可。 圆满解决：最终法院判决俱乐部为吕某某开具证明并支付工资及利息，吕某某成功转会，职业生涯重新起航。 案例二：毕某某开设赌场罪，证据不足不起诉 案件情况 毕某某通过正规招聘平台入职浙江某某科技有限公司，担任运营职务。后根据上级领导某某2的安排，曾前往菲律宾，期间主要工作内容为协助领导处理机票预订、住宿安排、费用报销等事务，并每月领取固定薪资。但因为该公司涉嫌开设赌场罪及帮信罪，其沦为犯罪活动的“工具人”，同时被检察院以开设赌场罪及帮信罪的罪名追究其刑事责任。 本案的辩护点在于 1.帮信罪主观“明知”不足：毕某某入职渠道正规，公司证照齐全、业务表面合法；工作性质属行政辅助，与帮信罪典型行为模式有本质区别；作为普通员工，未受处罚或风险提示，难以预见工作与犯罪关联，检察机关采纳“主观明知”证据不足观点。 2.客观作用微：毕某某在涉罪活动中地位次要、作用有限，非组织者等核心人员，仅听从指令完成事务性工作，获固定工资，未直接抽成或获高额非法收益，社会危害性低。 3.证据链条薄弱：除毕某某本人供述外，无其他同案犯指认或实物证据印证其参与核心犯罪活动，根据法律原则，仅凭口供定案不符合证明标准。 4.法定从宽情节充分：毕某某主动投案并如实供述，属自首；无前科劣迹，系初犯、偶犯；到案后认罪悔罪，愿意退赃。 案件结果 结合上述观点，某市检察院对毕某某做出了相对不起诉的决定。 邢茹律师凭借专业知识和出色能力，在不同案件中维护了当事人合法权益，展现了卓越的业务水平。