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报告编号：NO.20221026*****
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查看完整报告雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任;双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。
交通事故无钱赔偿，主要看是否构成交通事故罪，构成交通事故罪没有钱赔偿，肯定会坐牢，赔偿了可能判处缓刑。如果没有构成交通事故罪，是不会坐牢的。
工伤认定也好，工伤等级鉴定也好，归根结底是要进行工伤待遇赔偿，确保当事人合法权益得到有效落实，不受侵害。参加工伤保险的赔偿。发生工伤后，用人单位因种种原因不能及时支付工伤待遇劳动争议而引起的纠纷，其申请仲裁的期限期间为一年。
非车主开车发生事故能报保险。只要是机动车发生了事故，不管驾驶人是不是车主，保险公司都应当在交强险限额范围内承担赔偿责任。但是只有在车主允许有驾驶资格的驾驶人使用保险机动车的，在发生事故后，才能够按照保险合同要求保险公司就保险事故进行理赔。
因一方当事人的过错导致道路交通事故的，承担全部责任；主要因一方违章，另一方或第三方也有违章行为造成的事故，主要违章者要负主要责任，另一方或第三方负次要责任；造成交通事故的各方当事人均有违章行为，情节相当，各方负同等责任。
醉酒驾驶发生事故的责任划分：1、若交通事故中，其他当事人对事故发生没有起任何左右和过错的，应当由醉酒驾驶的行为人承担事故全部责任。2、如果其他当事人也有过的，有过错的当事人应当按照各自行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担相应的责任。
好意同乘中发生交通事故造成无偿搭乘人损害，属于该机动车一方责任的，应当减轻其赔偿责任，却不可以完全免除。好意同乘中，如果机动车使用人有故意或者重大过失的，不减轻其对无偿搭乘人的赔偿责任。
居间合同会不会承担事故责任要视情况而定，如果是居间人隐瞒了合同的重要事实造成损失的，居间人需要承担赔偿责任。但是其他的事故责任居间人不予承担，事故责任由责任人承担。根据法律规定，中介人应当就有关订立合同的事项向委托人如实报告。
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