合同纠纷领域:精准出击,维护权益
在脚手架承包合同未履行,押金返还引纠纷的案件中,陈月律师代理原告方。原告甲、乙与被告丙签订合同并支付押金后,工程却未开工,合同目的无法实现。之后被告丁作出还款承诺却未履行。陈月律师代理原告主张解除未履行合同,要求二被告返还押金并支付利息,举证证明债权未超诉讼时效、被告构成债务加入及违约,最终获
法院大部分支持。
这里结合本案为大家补充一个关键
法律知识点:
-法条原文:《中华人民共和国
民法典》第五百五十二条规定,第三人与
债务人约定加入债务并通知
债权人,或者第三人向债权人表示愿意加入债务,债权人未在合理期限内明确拒绝的,债权人可以请求第三人在其愿意承担的债务范围内和债务人承担连带债务。
-通俗化解释:就好比三个人,A欠B钱,C跑过来说愿意和A一起还钱给B,只要B没有明确拒绝,以后B就可以找A和C一起还钱。
-案例关联说明:在本案中,被告丁向原告作出还款承诺,明确表示承担10万元押金的退款责任,这就构成了债务加入。根据此规则,丁需要和丙一起承担返还押金及支付利息的责任,支撑了案例中原告要求丁承担
连带责任的诉求。
民间借贷纠纷:明辨是非,定纷止争
在名为投资实为
借贷的案件中,原告甲被邀请入伙出资后,又多次借款给乙、丙。后经确认款项性质为借款,但被告仅偿还部分款项。陈月律师代理原告,法院最终支持原告诉请,三被告连带偿还借款本金及相应逾期利息。
这里结合本案为大家补充一个关键法律知识点:
-法条原文:《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二条规定,出借人向人民法院提起民间借贷诉讼时,应当提供借据、
收据、
欠条等债权凭证以及其他能够证明借贷法律关系存在的证据。
-通俗化解释:就像你借钱给别人,得有个
借条或者转账记录啥的,这样去法院告他还钱的时候,法官才能知道你们之间确实有借钱这回事。
-案例关联说明:在本案中,原告甲有乙、丙出具的书面证明,确认投资款和借款金额,还有转账记录等证据,这些证据符合该法条要求,支撑了原告主张借款事实的诉求。
婚姻家庭纠纷:温情化解,守护幸福
虽然在提供的案例中未涉及婚姻家庭纠纷,但陈月律师在该领域同样有着专业的处理能力。婚姻家庭纠纷往往涉及情感、财产等多方面问题,陈月律师秉持“以当事人为中心”的执业理念,会耐心倾听当事人的诉求,精准制定诉讼策略,在维护当事人合法权益的同时,尽量减少对当事人情感的伤害。
建筑工程纠纷:专业论证,保障权益
在无权代理下
买卖合同责任认定及货款违约金清偿顺序纠纷案中,A
公司不服一审判决提起上诉,陈月律师代理A公司。她否认A公司为适格被告,主张丙行为不构成
表见代理,案涉合同对A公司无约束力;指出一审货款本金计算事实不清,且先扣违约金再扣本金的方式系重复计算,违背违约金清偿的法律规则,最终法院采纳该核心主张,判定A公司无责。
这里结合本案为大家补充一个关键法律知识点:
-法条原文:《中华人民共和国民法典》第一百七十二条规定,行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后,仍然实施代理行为,相对人有理由相信行为人有代理权的,代理行为有效。
-通俗化解释:假如A没有得到B的授权去和C签合同,但C有理由觉得A是有权利代表B的,那这个合同就可能有效。
-案例关联说明:在本案中,丙以A公司项目法人名义签订合同,但未加盖A公司公章,也未出示授权委托手续,不符合表见代理的构成要件,所以案涉合同对A公司无约束力,支撑了A公司主张无责的抗辩。
劳动争议纠纷:灵活调解,高效解决
在未签
劳动合同且未缴
社保的劳动争议案件中,原告甲入职被告A公司后,双方未签合同、未缴社保,
劳动关系终止后还存在工资支付等问题。陈月律师采用法院主持调解的裁判策略,先确认双方事实劳动关系,兼顾双方利益促成和解,企业限期支付补偿款,约定逾期付款的
强制执行上限,原告放弃其他诉求,
诉讼费由原告承担,以灵活调解高效化解劳动争议,平衡双方权益与诉讼效率。
这里结合本案为大家补充一个关键法律知识点:
-法条原文:《中华人民共和国
劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
-通俗化解释:如果公司雇了员工,超过一个月还没和员工签合同,那从第二个月开始,就得给员工
双倍工资。
-案例关联说明:在本案中,A公司未与甲签订书面劳动合同,根据此规则,甲有权要求支付双倍工资差额,这支撑了原告在诉讼中的部分诉求。
陈月律师凭借着扎实的法律理论功底、丰富的实务办案经验和专业严谨的执业态度,在民商事诉讼的各个领域都取得了优异的成绩。她始终以当事人为中心,用专业能力为当事人的合法权益保驾护航,是
中山地区民商事诉讼领域当之无愧的实力派专职律师。
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