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报告编号：NO.20240424*****
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城乡低保金应当按月发放，于每月10日前发放到户。个别金融服务不发达地方的农村低保金可以按季发放，于每季度初10日前发放到户。具体请咨询当地的民政局。
1、上海市最低生活保障标准，每人每月970元。2、重残无业人员、社会孤老残幼、三胞胎和司法老残等4类对象，每人每月1150元。3、散居归侨、历史老案纠错平反人员等8类对象，在原标准的基础上，每人每月增加150元-370元不等。
可以。没有赡养老人能继承遗产，子女赡养老人是每个子女应尽的义务，所以子女必须赡养老人。如果实际中并没有履行赡养义务，是不能剥夺继承权的，但是可以在进行遗产继承的时候可以少分或者不分。
凡认为符合条件的城乡居民都有权直接向其户籍所在地的乡镇人民政府（街道办事处）提出最低生活保障申请；乡镇人民政府（街道办事处）无正当理由，不得拒绝受理。受最低生活保障申请人委托，村（居）民委员会可以代为提交申请。
城乡低保资金由各县（市、区）民政部门实行社会化发放。一般情况城市低保金一月一发放，农村低保金一季度一发放，各县（市、区）民政部门根据低保资金到位情况具体的发放时间也不同。因此，请您向低保证发放的县（市、区）民政部门进行咨询。
依据相关的规定，在疫情防控期间，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。
依据相关的规定，在疫情防控期间，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。
依据相关的规定，在疫情防控期间，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。
产假期间工资如何发放：第一，保胎假，工资按照病假发；保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。第二，产前假，工资按八成发；怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。
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