公司解散流程为:1、成立清算组;2、通知或公告债权人;3、注销登记;4、公告公司终止。公司解散是指已经成立的公司,因公司章程或者法定事由出现而停止公司的对外经营活动,并开始公司的清算,处理未了结事务从而使公司法人资格消灭的法律行为。
母公司和子公司是独立的法人,母公司解散,子公司照常经营。根据相关法律规定,分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。公司可以设立子公司,子公司具有法人资格,依法独立承担民事责任。
子公司解散需要清算。子公司虽然从属于母公司,但是却拥有其独立的公司主体地位。所以子公司解散的时候需要进行清算。公司因法定原因解散的,应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组,开始清算。
分公司解散流程如下:(一)作出解散决定;(二)成立清算组。在解散事由出现之日起十五日内成立;(三)编制资产负债表和财产清单,通知债权人;(四)公告公司终止。公司清算结束后,清算组应当制作清算报告,报股东会、股东大会或者人民法院确认。
公司亏本,公司股东是可以按照法律规定自行协商解散公司的。《公司法》第一百八十条,公司因下列原因解散:(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;(二)股东会或者股东大会决议解散等。
股东这样解散公司:继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。
公司股东不能以公司亏损为由向法院申请解散公司,但可以以下列事由之一提起解散公司诉讼:(一)公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会,公司经营管理发生严重困难的;(二)股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例等。
1、用人单位被依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。2、单位因劳动合同的解除或终止需要向劳动者给予经济补偿时,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。
子公司虽然从属于母公司,但是却拥有其独立的公司主体地位。所以子公司解散的时候需要进行清算。公司因法定原因解散的,应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组,开始清算。