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报告编号：NO.20210917*****
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查看完整报告侵权纠纷有诉讼时效的限制，诉讼时效是三年，法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。
合同的履行纠纷有时效限制，时间为三年。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
拆迁纠纷是有时效限制。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
股东股权确认纠纷时效是三年。权利人应当自知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起三年内向人民法院提起诉讼，三年时效经过后，对方当事人获得时效经过的抗辩权。
根据《中华人民共和国行政诉讼法》第四十六条的规定，拆迁纠纷是有时效限制的，时效为六个月。公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。
有诉讼时效限制。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
1、民法典规定追究侵权责任有时效限制。2、民法典规定，受害人要求侵权人承担侵权责任的，要在侵权行为发生三年内向法院主张，超过三年不主张的，超过诉讼时效，义务人有不履行义务抗辩权。3、诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
合同的履行纠纷有时效限制，时间为三年。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
1、双倍工资是法律对用人单位不签书面劳动合同的惩罚，不适用劳动报酬的时效规定。2、不签书面劳动合同是用人单位对劳动者权利的侵害，因而，个人认为时效应从侵权行为停止之日起计算。
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