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报告编号：NO.20221024*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告公司不给工程款是克扣工资的行为。用人单位拖欠或克扣工资的，包括辞职后扣押工资不予发放的情况，可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。如果投诉得不到满意结果，可以进一步收集相关证据，去申请劳动仲裁。
一、收集证据：如果遇到被拖欠工资的情况，一定要记得收集相关的真是证据，如劳动合同、拖欠工资金额、拖欠人相关信息等等。二、拨打拖欠农民工工资举报电话：遇到被拖欠工资的情况，除了要保持理智外，劳动者可以拨打12333进行投诉举报。
首先可以向用工所在地的劳动监察大队投诉，如果投诉不起作用的话，可以依法向当地人民法院申请支付令。或者直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不用律师），通过劳动仲裁下达的裁决书，让用工单位支付工资，如果还不支付，可申请法院强制执行。
工程款纠纷当事人可以先行协商，催告在合理期限内支付价款；协商不成的可以收集相关证据请求人民法院将该工程依法拍卖，就该工程拍卖价款受偿；或者承包人与发包人协议将该工程折价，就该工程折价款受偿。
工程款纠纷的解决方法主要有以下几种：1.协商解决。当事人可以根据合同约定和法律规定，通过友好协商，达成一致意见，解决工程款纠纷。协商解决的优点是节省时间、费用和精力，维护双方的合作关系，避免诉讼风险。2.仲裁解决。当事人可以根据合同约定或者双方一致同意，将工程款纠纷提交仲裁机构进行仲裁。仲裁解决的优点是程序简便、效率高、保密性强，仲裁裁决具有法律效力，可以直接申请执行。3.诉讼解决。当事人可以根据法律规定，将工程款纠纷提交人民法院进行诉讼。诉讼解决的优点是适用范围广、公正性高、可上诉性强，法院判决具有法律效力，可以直接申请执行。行动建议：1.在签订建设工程合同时，应当明确约定工程款的支付方式、时间、条件、比例等内容，以及违约责任和争议解决方式等条款，以减少后期的争议风险。2.在履行建设工程合同时，应当及时履行支付或收取工程款的义务，按照合同约定或者法律规定出具或索取相应的凭证、证明等文件，以便于核实和确认工程款的情况。
工程款拖欠解决方法：1、建议尽快向法院起诉要求还款，一旦超过了两年的诉讼时效，丧失胜诉权；2、胜诉之后，如果对方在履行期未履行法院判决，可以申请法院强制执行；3、法院在受理强制执行时，会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款等等。
拖欠工程款好几年不给，可以向法院起诉。从规避法律风险的角度而言，通过诉讼的方式来追讨欠款，是工程欠款追讨的最佳方式。如果法院判决清偿工程欠款，但是拒不执行的额，可以申请强制执行。
没有合同欠工程款不给应该在三年诉讼时效内向本市仲裁委员会提起仲裁；根据仲裁结果要求拖欠方支付工程款，如果对方还拒不支付，可以直接向人民法院提起诉讼，如果对方还拒不支付，可以申请法院强制执行。
1、如果欠钱没有欠条的，当事人可以收集其他相关证据，如聊天记录，电话录音等提起诉讼。2、当事人还需要注意起诉的法定条件为：原告要与案件有直接利害关系，要有明确的被告，要有具体的诉讼请求及事实和理由等。
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