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报告编号：NO.20221123*****
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满了16周岁已经达到刑事责任年龄，根据法律规定需承担刑事责任；满了16周岁绑架并杀人构成绑架罪，应当处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
满了16周岁绑架杀人的应当定绑架罪，以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
年满16岁可以去酒吧工作。因为16岁以下才算童工，就不能去任何地方工作，任何单位不得聘用。 国家机关、社会团体 、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人。
已满十六周岁实施盗窃行为的，构成盗窃罪，应当比照下述法定刑从轻或者减轻处罚：数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
年满16岁工作是否合法需要视情况而定，具体情况如下：1、依据相关法律规定，年满十六周岁的就是合法的劳动者了。根据相关法律规定，年满十六周岁未满十八周岁的劳动者属于未成年工。 不过也是属于未成年人，在劳动中也会有特殊答保护，如不能从事重体力、定时体检等。已满十六周岁从事正常行业的公安机关不会干涉，但是不能从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动，从事违法犯罪的肯定会干涉；2、非法招用未满十六周岁的未成年人，或者招用已满十六周岁的未成年人从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业的，由劳动保障部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。
吸毒的，处10日以上15日以下拘留，可以并处2000元以下罚款;情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款，但已满14周岁不满18周岁的人吸毒的，在上述幅度从轻或者减轻处罚;不满14周岁的人违反治安管理的，不予处罚。
年满16岁员工可以签定劳动合同。年满16周岁不属于童工，不满18周岁的劳动者依照有关规定及劳动合同的约定，在劳动合同约定的权利义务关系不违背有关法律、法规的前提下可以订立劳动合同。
第一，根据我国《刑法》第十七条规定，已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。第二，已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的，应当负刑事责任。
满14周岁的人贩卖毒品需要承担刑事责任，具体判多少年根据所贩卖的毒品数量而定。另外，根据刑法规定，满14周岁不满18周岁的未成年人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。
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