
不行哦,出了工伤就别找单位要人身损害赔偿啦,只能按《工伤保险条例》来争取工伤保险福利。只有当侵权人是别人时,才能两边都要。工伤赔偿就是因为工作受伤应该得的那份,而人身损害赔偿,就是说如果你被欺负了想找人赔钱的话。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

相关证据,以证明您有充分理由获得损害赔偿。在诉讼过程中,您将经历开庭审理的各个环节,一般而言,整个过程大致分为以下五个阶段:开庭前的准备工作、庭审调查阶段、庭审辩论阶段、法庭陈述阶段以及最终的判决阶段。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

劳动者在工作过程中发生工伤的,是可以申请工伤认定的,认定工伤后获得相应的经济补偿,不能认定为工伤的,不能获得工伤保险赔偿,如果人身损害是由第三人造成的,可权请求人身损害赔偿。下面由华律网小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。

在人身损害赔偿案件中受害人与侵权人就赔偿问颗协商不成的受害方可以向法院起诉。原告需要向有管辖权的法院,即侵权行为发生地或被告住所地的法院提起诉讼。关于要如何提起人身损害赔偿诉讼的问题,下面由华律网小编为您详细解答。

劳动者在工伤事故中可申请工伤认定,若致残则需进行劳动能力鉴定。最严重的一级残疾意味着基本丧失劳动力。工伤十级伤残则由社保机构与雇主双方赔付。如雇主未购保险,无保险赔偿,劳动者可寻求用人单位的人身损害赔偿。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。