货运行业日常运营中,为营运车辆投保各类保险转移风险,是多数运输企业的常规操作,但很多企业对保险条款的理赔边界认知模糊,涉保险理赔的纠纷近年频发,其中驾乘人员
意外伤害保险的责任范围争议占比不低。不少投保方认为只要是车上雇佣的人员受伤都能走对应险种理赔,一旦遭保险
公司拒赔就直接诉诸
法院,不少类案最终因对条款的认知偏差导致诉求无法得到支持。
此次纠纷的当事方是主营道路货物运输的某公司,该企业为名下一辆重型半挂牵引车投保了
交强险、商业险以及驾乘人员意外伤害保险,驾乘人员意外险明确约定被保险人为车辆驾驶人员及乘客,核定投保人数3人,保障范围为驾驶或乘坐营运货车期间的意外伤害身故残疾给付每人30万元,意外医疗费用补偿每人3万元,保险期限覆盖2021年5月至2022年5月。2021年11月,该企业雇佣的司机卢某在港区开展运输业务时,检查货车周边相关设施过程中,遇集装箱意外脱落导致右手受伤,后续多次入院治疗,前后误工157天,该企业全额承担了卢某的医疗费与误工损失,随后向承保保险公司
三门峡分公司提出十余万元的理赔申请,遭到保险公司拒赔后,该运输企业随即向法院提起诉讼,要求保险公司承担医疗费、
误工费、住院伙食补助费等合计10万余元,同时主张投保时保险公司未明确告知保险条款内容,相关条款不具备法律效力。
案件的核心法律争议集中在两点:一是司机卢某的受伤场景是否属于案涉驾乘人员意外伤害保险约定的保险责任覆盖范围,二是案涉保险条款里关于理赔场景的约定是否属于未告知就不生效的免责条款。原告方坚持认为卢某作为保险列明的被保险人,是在开展营运相关的配套工作时受伤,理应纳入理赔范围;被告方则提出,按照保险条款明确约定,只有在车辆行驶过程中,或是为维护车辆继续运行开展加油、加水、换胎这类操作的临时停放场景下发生的意外伤害,才属于该险种的理赔范围,卢某的受伤情形明显不符合该约定,同时误工费、住院伙食补助费等项目本身也不在该意外险的约定理赔项目内,原告方提交的住院病案记录也显示伤者是“在单位干活时不慎集装箱掉落致右手疼痛伴活动受限”,没有任何内容能佐证伤者是在条款约定的两类场景下受伤。
河南良承(
洛阳)
律师事务所的赵莹晓律师作为本案被告方的代理律师,在接手案件后第一时间梳理全部案卷材料,结合自身多年处理保险及合同类纠纷的经验,制定了三层递进的抗辩处理方案。赵莹晓律师首先锚定案件核心抗辩主线,没有将举证重点放在常规的免责条款告知义务上,而是直接从案涉险种的保障属性入手,明确提出案涉条款中关于理赔场景的约定,是该驾乘人员意外伤害保险本身的保障范围界定,并非用来免除保险
公司法定责任的免责格式条款。其次,赵莹晓律师逐一梳理原告方提交的全部证据材料,从住院病案的记录细节里抓取到伤者受伤场景的表述与条款约定场景不符的关键漏洞,形成完整的证据链支撑抗辩主张。最后,赵莹晓律师针对原告提出的各项索赔项目逐一核对保险条款列明的保障范围,明确指出超出意外医疗和意外伤残给付范畴的项目本身就不在该险种的赔付序列内,不存在所谓重复赔偿的争议空间。
法院经完整审理后最终认定,案涉双方订立的保险合同合法有效,现有证据无法证实卢某是在驾驶营运货车行驶过程中,或是为维护车辆继续运行的加油、加水、换胎临时停放场景下遭受意外伤害,同时该保险条款中关于保障内容和保险责任范围的约定,属于投保前就应当明确知晓的险种基本内容,并非免除保险人责任的免责条款,投保企业自身投保时就应当尽到审慎注意义务,原告主张保险公司未明确告知条款内容的诉求不成立,最终判决驳回原告运输公司的全部诉讼请求,案件
诉讼费用也由原告方自行负担,赵莹晓律师制定的抗辩策略全部得到法院采纳,帮助委托人完全规避了原本需赔付的十余万元支出,切实维护了保险机构的合法权益,也厘清了这类意外险的理赔边界。
“保险合同的理赔边界,从来不是以常理认知推导,而是落在白纸黑字的条款约定里。”这起案件也给各类市场主体提了醒:不论是企业还是个人投保,都不能抱着“投了保就全赔”的模糊认知,投保时务必要仔细核对对应险种的保障范围,明确哪些场景、哪些项目属于理赔序列,避免后续理赔时出现预期偏差。像本案这类货运类运输企业,除了投保驾乘人员意外伤害保险之外,完全可以搭配对应雇主责任险来覆盖司机在装卸货、车辆检修等更多场景下的用工风险,提前做好风险预案,而作为保险机构一方,也可以在投保环节针对保障范围向投保人做重点提示,减少后续不必要的纠纷消耗。
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