缓刑不适用于累犯。累犯的构成条件是:前罪被判处有期徒刑以上刑罚,后罪应当判处有期徒刑以上刑罚。前罪与后罪都必须是故意犯罪。后罪发生的时间必须在前罪所判处的刑罚执行完毕或者赦免后的5年之内。判处缓刑的人实际上并没有执行刑罚,所以不能构成累犯。
适用。定金合同可以广泛应用于多种合同,在买卖合同、货物运输合同、加工承揽合同、建设工程勘察设计合同等经济活动中,只要债权人要求以担保方式保障其债权实现的,都可以按照主合同规定设立定金合同。
自首适用于单位犯罪,但要符合条件。自首适用于单位犯罪,但要符合条件。自动投案的实施者只能是其直接负责的主管人员或其他直接责任人员,而不能是单位本身。必须如实交代单位的罪行。根据法律规定,自首之后,可以从轻或者减轻处罚。
根据《中华人民共和国刑法》的规定,累犯不得适用缓刑和假释,但并未规定累犯不能减刑。因此即使是累犯,只要满足《刑法》第七十八条规定的条件,仍然可以减刑。
根据《刑法》的规定,累犯不得适用缓刑和假释,但并未规定累犯不能减刑。因此即使是累犯,只要满足《刑法》第七十八条规定的一定条件,仍然可以减刑。
劳动仲裁只适用于劳动争议。劳务合同不属于劳动合同,劳务纠纷也不属于劳动争议,而只是一般的民事纠纷,劳务纠纷适用我国一般民事法律,不适用劳动仲裁。
转继承适用于遗嘱继承。根据法律规定,继承开始后,继承人于遗产分割前死亡,并没有放弃继承的,该继承人应当继承的遗产转给其继承人,但是遗嘱另有安排的除外,这就是转继承。转继承不仅适用于法定继承,也适用于遗嘱继承。
排除妨害适用于侵权纠纷。承担侵权责任的方式主要有:(一)停止侵害;(二)排除妨碍;(三)消除危险;(四)返还财产;(五)恢复原状;(六)赔偿损失;(七)赔礼道歉;(八)消除影响、恢复名誉。
1、如果股东是公司的技术人员、财务人员等对公司商业秘密负有保密义务的人员,竞业禁止条款适用于股东。2、根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。