根据相关法律规定,申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件:(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务应当具备下列条件:(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行政法规规定的其他条件。
第一步:明确公司预申请的资质项,研究相应专业的资质标准,确定所申请资质项标准所要求的人员证书专业和数量;第二步:组织统计公司现有人员证书专业和数量,确定实际人员证书与标准要求的差距。
经营劳务派遣业务应当具备下列条件:注册资本不得少于人民币二百万元;有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;法律、行政法规规定的其他条件。
资质办理一般的流程如下:1、申请人向建设厅提出申请,提交有关材料。中央管理的企业直接向建设部申请。2、建设厅对企业申请施资质的申请材料进行初审。3、建设厅对申请二级及以下资质(包括不分等级资质)和劳务分包资质的申请材料进行审查。
综合资质标准1、具有独立法人资格且注册资本不少于600万元。2、企业技术负责人应为注册监理工程师,并具有15年以上从事工程建设工作的经历或者持有工程类高级职称。3、具有5个以上工程类别的专业甲级工程监理资质。
明确公司预申请的资质项,研究相应专业的资质标准,确定所申请资质项标准所要求的人员证书专业和数量。组织统计公司现有人员证书专业和数量,确定实际人员证书与标准要求的差距。通过兼职挂靠,人员培训等方式补充所缺的人员证书等。
每个地方的建筑企业资质标准都不同,需要自己去所属行政区域内的城乡建设主管部门询问。法律规定,省、自治区、直辖市人民政府住房城乡建设主管部门负责本行政区域内建筑业企业资质的统一监督管理。
明确公司预申请的资质项,研究相应专业的资质标准,确定所申请资质项标准所要求的人员证书专业和数量。组织统计公司现有人员证书专业和数量,确定实际人员证书与标准要求的差距。通过兼职挂靠,人员培训等方式补充所缺的人员证书。
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