大家好,我是万鹏律师,一般由法律直接规定。双方建立的是劳务关系,劳务人员受伤的,不能申请工伤认定,按人身伤害赔偿进行处理。
*版权声明:华律网对视频或语音模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。
劳务关系不能认定工伤,可以按照人身损害案件进行索偿。按《工伤保险条例》,认定工伤关系必须是用人单位的职工,即与...
用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规...
一是与劳动者之间实际存在着管理与被管理、指挥与被指挥、监督与被监督的关系。这种关系是人身隶属性的集中体现,也是...
劳务关系和劳动关系主要存在以下五方面的区别:(一)主体不同。(二)关系不同。(三)劳动主体的待遇不同。(四)适...
万鹏律师团队
重庆山语(渝北)律师事务所
万鹏团队律师,专职律师,擅长劳动纠纷
视频
播放量