精选解答
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中美双法学硕士；北京市丰台区律师协会知识产权委员会副主任；北京市律师协会婚姻家庭委员会委员；2008年执业以来，深耕民商事领域，积累了丰富的诉讼经验，代理了多起社会影响较大的民事案件，并受邀在电台、网站、报刊杂志等媒体针对法律热点问题发表点评。工作特点：表达能力强，思路清晰，经验丰富，能从客户角度出发提供可靠的法律服务与解决方案，深受客户信任。擅长领域：离婚纠纷、继承遗嘱纠纷、房屋拆迁纠纷、房屋租赁合同纠纷、特许经营合同纠纷、劳动争议。
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1、公司在清算期间不得从事与清算无关的经营活动，而租赁与清算无关的，所以清算的公司不能租赁。2、清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。
附条件的债权可以申报。未到期债权、附利息或附条件、期限或诉讼仲裁未决债权都可以申报，未到期的债权在破产申请受理时视为到期，附利息的债权自破产申请受理时起停止计息。
1、债权申报期限自人民法院发布受理破产申请公告之日起计算，最短不得少于30日，最长不得超过3个月。2、在人民法院确定的债权申报期限内，债权人未申报债权的，可以在破产财产最后分配前补充申报。
1、拖欠职工的工资。2、应当支付给职工的经济补偿金。3、应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用。未按时缴纳保险产生的滞纳金并不属于破产债权。4、医疗费、伤残补助金、抚恤费用。
以职工的平均工资为基数，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
1、用人单位被依法宣告破产的；用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。2、单位因劳动合同的解除或终止需要向劳动者给予经济补偿时，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资。
1、公司破产后，子公司可以继续经营，不需要作出处理。2、公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助等，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权。
可以分为被宣告破产和破产申请被受理两种情形。被宣告破产的不得变更虚假出资的股东为被执行人；破产申请被受理的，执行程序应当中止，由破产管理人向股东追索更为妥当。
企业破产是指企业在生产经营过程中由于经营管理不善，当负债达到或超过所占有的全部资产，不能清偿到期债务，资不抵债的企业行为。企业破产按照以下流程处理：向法院申请破产清算。法院裁定受理；法院指定破产管理人以及进行债权确认；召开债权人会议等。
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