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二胎哺乳假法律规定

2021.09.24 婚姻家庭 1773人浏览举报
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1、生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的,哺乳假6个月,独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周岁)。2、生育第二个子女,哺乳假3个月(按计划生育条例允许生育第二个子女的)。3、有条件的单位,也可给独生子女的女职工哺乳假一年(包括产假),哺乳假期间工资照发,但独生子女父母奖励费不发。4、假期待遇:请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、调整工资并计算工龄。请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务(岗位)津贴、省直补贴停发。不影响晋级、调整工资并计算工龄。独生子女父母奖励费不发。5、双生以上的女职工,可实行产后休息一年,其产假以外的工资,按本人基本工资的80%发给。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》第八条
报告编号:NO.20210924*****

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  • 二胎哺乳假

    一、女职工哺乳期间,每天安排1小时休息或哺乳时间,多胞胎生育的应当酌情延长,哺乳期间计算劳动时间。哺乳期应至婴儿满一周岁止。二、若婴儿满周岁时,经县(区)以上医疗或保健机构确诊为体弱然,可适当延长授乳时间,但不得超过6个月。

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    袁超律师 2019.01.23 2003人看过
  • 可以在二胎哺乳期离婚吗

    女方在哺乳期可以离婚,根据相关法律规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方提出离婚的,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。

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  • 假离婚生二胎上户口吗

    没有假离婚的说法,办理了离婚登记手续就产生离婚的效果。 二胎是可以上户口的,到生父或生母户籍所在地派出所办理户籍登记。 现在不需要交社会抚养费 2021年9月9日《社会抚养费征收管理办法》,经中华人民共和国国务院令第747号废止 关于社会。

    上海恒善律师事务所 2022.06.13 270人看过
  • 假离婚法律规定

    首先,需要强调的是我国法律上并没有“假离婚”的说法。离婚的方式只有两种:一是协议离婚,到婚姻登记处办理;二是诉讼离婚,到法院按法律程序处理。一旦婚姻关系依法解除,则法律上与真离婚产生一样的法律效果。

    邓伟娜律师 2022.12.29 150人看过
  • 年薪假法律规定

    职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天;国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

    张燕鹏律师 2019.08.12 1838人看过

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  • 您好,请问最新劳动法关于哺乳假的规定
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    我国《劳动法》规定,哺乳假时间为一年(孩子出生后一年计算),可以享受每天两次0.5小时的哺乳时间,可以合并为1小时。提前一小时下班或晚上班1小时(哺乳假含人工喂养)。
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