1. 一般情况下，若司机在执行工作任务过程中发生事故，责任通常由雇主承担。因为司机是受雇从事驾驶工作，其行为是为了完成雇主安排的任务。2. 但如果司机存在故意或重大过失，比如酒驾、严重超速、蓄意违规等，司机可能需与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担责任后，可根据司机过错程度向司机追偿部分或全部损失。3. 此外，若车辆本身存在质量问题导致事故，车辆生产者或销售者可能要承担相应责任。比如车辆制动系统故障引发事故，车辆生产厂家可能需承担产品质量责任。具体责任划分要依据事故实际情况，由交警部门勘查认定，再通过法律程序确定各方责任。
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