优质问答
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法律解答：三方协议一般在以下几种情况下失效：毕业生到用人单位报到后三方协议自行终止；用人单位和毕业生协商一致解除协议；出现协议中约定的解除情形等。法律依据：根据《民法典》第五百六十二条规定当事人协商一致可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时解除权人可以解除合同。核心分析：三方协议是毕业生、用人单位和学校三方之间签订的协议。三方都有相应的权利和义务。当毕业生到用人单位实际报到工作意味着就业关系的实质性确立原三方协议目的已实现自行失效。若三方协商一致同意解除协议也会导致其失效。关键在于是否符合约定或法定的解除条件。实务建议：如果要解除三方协议首先毕业生应与用人单位及学校进行沟通协商明确各方意见。协商一致后应签订书面的解除协议文件。毕业生要注意保留好相关沟通记录如聊天记录、邮件等作为证据。若因用人单位原因导致协议无法履行毕业生可收集相关证据如用人单位违约的通知、证明等向学校就业指导中心反映由学校出面协调解决。在整个过程中要遵循诚实信用原则避免给其他方造成不必要的损失。
以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。
