优质问答
优质问答
法律解答：雇用逃离部队军人罪，是指明知对方是逃离部队的军人而将其接收、聘用，情节严重的行为。犯本罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。法律依据：《中华人民共和国刑法》第三百七十三条规定，煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。核心分析：法律适用逻辑：该罪的设立旨在维护部队的管理秩序，保障国防安全。权利义务：雇主有义务了解雇员身份，不得雇用逃离部队军人；逃离部队军人有义务遵守部队规定，不得擅自逃离。关键构成要件：一是明知对方是逃离部队军人；二是实施了雇用行为；三是达到情节严重的程度。实务建议：收集证据：如雇佣合同、工资支付记录、证人证言等，证明存在雇佣行为及明知对方是逃离部队军人。及时报案：向当地公安机关或军事机关举报，配合调查。法律程序：由公安机关立案侦查，检察院审查起诉，法院进行审判。
以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。
