法律解答:事业单位跨市是可以调动的,但通常需要满足一定条件并经过相应程序。法律依据:根据《事业单位人事管理条例》第十一条规定,事业单位工作人员可以按照国家有关规定进行交流。核心分析:适用逻辑:调动需遵循相关人事管理规定。权利义务:工作人员有申请调动的权利,接收单位和原单位有配合办理调动手续的义务。关键构成要件:一般需有接收单位同意接收,原单位同意放人,且符合当地关于事业单位人员调动的政策要求,比如编制空缺等。实务建议:首先了解调入地和调出地的相关政策规定及程序要求。与调入单位沟通,获取其同意接收的书面证明。向原单位提出调动申请,经批准后办理工作交接等手续。按照规定准备好各类人事档案材料等,配合组织人事部门完成调动手续的办理,通常包括填写调动申请表、审核档案、办理工资关系转移等步骤。
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