如果遇到国家法定节假日不放假的情况可按以下方式举报:1. 向劳动监察部门反映:拨打当地劳动监察投诉举报电话一般12333。准备好相关证据如考勤记录、排班表等说明单位未按规定放假的情况劳动监察部门会依法进行调查处理。2. 向工会求助:联系所在单位的工会由工会出面与单位协商解决。工会有维护职工合法权益的职责会协助职工争取应有的假期权益。3. 申请劳动仲裁:若与单位就法定节假日加班问题产生争议可在一年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提交仲裁申请书及相关证据仲裁委将依法裁决要求单位支付相应的加班工资等补偿。4. 向当地政府相关部门反映:可向当地的人力资源和社会保障局、信访局等部门反映情况这些部门会根据职责分工将问题转交给相关责任部门处理。在举报时要注意如实提供信息确保能准确反映问题以便相关部门及时有效地解决。
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