工伤认定后评不上伤残仍可获得以下赔偿:1. 医疗费用:符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的从工伤保险基金支付。2. 停工留薪期工资:在停工留薪期内原工资福利待遇不变由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。3. 住院伙食补助费:按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。4. 护理费:生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的由所在单位负责。5. 交通费、食宿费:经医疗机构出具证明报经办机构同意工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付。具体赔偿流程如下:1. 准备好工伤认定决定书、医疗费用凭证等相关材料。2. 向用人单位提出赔偿申请要求支付上述各项费用。3. 用人单位若认可会按照规定支付;若有争议可申请劳动仲裁通过法律途径解决。总之即使评不上伤残工伤职工也应依法维护自身权益确保获得应有的赔偿。
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