如果私人工厂辞职不给走可参考以下办法:1. 协商沟通:首先尝试与工厂负责人心平气和地沟通说明辞职原因及个人情况争取达成一致让你顺利离职。2. 查看合同约定:检查劳动合同中关于离职的条款看是否有不合理限制。若合同未明确规定不合理的离职阻碍你按正常程序提出辞职应是合理的。3. 收集证据:记录下与辞职相关的沟通内容如聊天记录、邮件等以备后续可能的需要。4. 向劳动监察投诉:可前往当地劳动监察部门反映情况他们会根据具体情况进行调查和处理责令工厂依法允许你离职。5. 申请劳动仲裁:若协商无果可向劳动仲裁机构申请仲裁。准备好相关证据如工作证、工资条等通过仲裁来维护自己合法的离职权益。一般仲裁会在规定时间内给出裁决结果。总之劳动者有依法解除劳动合同的权利遇到私人工厂不合理阻拦辞职的情况要通过合法途径积极维护自身权益。
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