一般企业的加班费怎么算
时间：2024-11-21 09:56:17
分类：劳动纠纷
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劳动纠纷专业律师
专业解读
💬【一般企业的加班费怎么算】🔍🔍
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我们将为你揭示正常企业中加班费的计算方式：
正常企业的加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍😎。
双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍🤩。
法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍🤩。
你是否曾对加班工资的计算感到困惑？别担心，让我们一起解开这个谜团！🌈💰
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法律依据
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
