车祸误工费工资证明开具的准则

🙌【车祸误工费工资证明开具的准则】📢 在此，我们明确指出，车祸中误工费工资证明的开具完全可行。🙋‍ 在处理交通事故相关事项时，误工费工资证明应由受害者所在单位的人事部门负责开具。🙋‍ 此份证明文件应包含以下关键要素： 受害人在该单位的具体工作时间、所担任的职务以及最近一年内的平均月工资收入情况。🙋‍ 【法律依据】 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》✨第二十条，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。🙋‍ 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。🙋‍受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。🙋‍ 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。🙋‍受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；📝受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。🙋‍