工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。
应当自受理工伤认定申请之日起15日内作出工伤认定决定;其它的在60日内作出工伤认定决定，并在20日内把《工伤认...
需要填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》等资料，还需要提交下列材料：《劳动合同...
在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素：1、上下班的规定时间;2、上下班的必经路线;3、...
施工单位是经过合法注册的单位，具有法定用工主体资格的，发生工伤事故，应当由施工单位承担工伤保险责任；施工单位没...
工伤事故认定程序如下：1.当事人提出工伤认定申请。2.社会保险行政部门根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实。...
根据劳动和和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》规定和《工伤保险条例》第二条规定，从事非全日制工作的劳...
应向人社局申请工伤认定，用工单位需要在事故发生的一个月内申报。如果单位不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提...
工伤是不追究劳动者责任的，当然自杀、自残、吸毒、醉酒除外。只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条...
工伤是无过错责任，即使员工在工作中有过错，也应按工伤处理。工伤认定后再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果赔偿。根据当...
因用人单位以外的第三人侵权引发劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。据此，...
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王斐律师
程亚娟律师
毕宇律师
刘纪伟律师
周冬平律师
