株洲企业工伤保险参保怎么备案
2021.09.18
劳动纠纷
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律师回答
1、对
工伤职工的医疗费审批时,需凭
工伤认定受理通知书、决定书、住院审批手续、工伤职工本人签字的出院有效医疗发票或定点医疗机构门诊医疗发票、医疗费清单、入院记录、专项检查报告、出院小结和病历,由用人单位负责人填写《工伤人员医疗费等申请报批表》,并加盖单位公章后办理结算手续。
2、对一次性伤残补助金、劳动能力鉴定费审批时,需凭
盐城市劳动鉴定委员会的
伤残鉴定通知书办理结算审批手续;对1--4级工伤职工的伤残津贴和生活护理费审批时,需凭盐城市劳动鉴定委员会的伤残鉴定通知书,由用人单位负责人填写《职工工伤待遇审批表》,并加盖单位公章后办理结算手续。
3、对因工死亡职工的丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属
抚恤金审批时,需凭工伤认定受理通知书、决定书、火化证明、公安机关出具的
户口注销证明和供养亲属
户籍证明,所属镇劳动保障事务所出具的供养亲属无劳动能力和无
收入证明、高初中以下的学生由学校出具学籍证明,由用人单位负责人填写《大丰市用人单位工伤职工因工死亡保险待遇审批表》,并加盖单位公章后办理结算手续。
4、对终止或者
解除劳动合同时应当享受的一次性工伤医疗补助金审批前,单位与职工必须先结算好一次性伤残就业补助金及相关支付凭证,还必须携带单位支付一次性伤残就业补助金的相关凭证、该职工的劳动合同、已办理的解除合同手续、已办理的停保花名册等材料。
- 法律依据
- 《工伤保险条例》第十七条
报告编号:NO.20210918*****
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可以,在异地工作也可以缴纳工伤保险,由用人单位缴纳。根据我国《社会保险法》第三十三条规定,职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
袁超律师
2019.12.25
3575人看过
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职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
刘杰律师
2020.06.09
1249人看过
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应在用人单位批准成立后就应到社会保险经办机构为职工办理工伤保险参保手续。初次参加工伤保险的单位需准备该单位的营业执照原件、复印件,单位的组织机构代码证书原件、复印件,单位法人的身份证原件、复印件,该单位所有员工的劳务合同,身份证复印件。
袁超律师
2019.08.01
1512人看过
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《工伤保险条例》第二条规定:中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。
袁超律师
2020.08.10
1053人看过
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参保单位:办理社会保险登记、审核单位缴费人员花名册、确认参保单位缴费额、建立帐户;个人参保、首次参保提供职工和户籍证明材料、事业人员提供远岗位单位证明和《个人帐户清单》、填写缴费申请表、建立个人帐户 。
袁超律师
2019.02.14
1243人看过
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发生工伤24小时内要向社会保险经办机构报送工伤报告表。发生工伤单位应当自事故伤害之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向劳动科提出工伤认定申请,用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请。
袁超律师
2019.07.31
2347人看过
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用人单位应当按照国家有关规定为建立劳动关系的非全日制劳动者缴纳工伤保险费。从事非全日制工作的劳动者发生工伤,依法享受工伤保险待遇;被鉴定为伤残5-10级的,经劳动者与用人单位协商一致,可以一次性结算伤残待遇及有关费用。
袁超律师
2019.07.19
1691人看过
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写工伤保险延期应当提交下列材料:工伤认定延期申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况。
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从原单位离职,原单位就会自动停保, 如果没有停保,当事人可以找道原单位,让其停保。如果联系不上原单位,可以直接去社保中心办理。 有疑问的,可以拨打劳动保障咨询电话12333咨询。
袁超律师
2019.08.01
2452人看过