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职业病会有工伤赔偿吗

2021.05.27 劳动纠纷 1043人浏览举报
律师回答
工伤赔偿
工伤保险条例》第十七条规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
由此可见,职工的职业病同样适用工伤赔偿。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
报告编号:NO.20210527*****

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  • 职业病是工伤吗

    按《工伤保险条例》第十四条第(四)项规定,劳动者“患职业病的”应当认定为工伤。工伤认定的职业病必须是《职业病目录》中公布的我国法定职业病,职工须有此类职业接触史,且经卫生机构诊断,确定为职业病的方可认定工伤。

    张燕鹏律师 2019.08.19 4414人看过
  • 职业病如何赔偿

    在职业病防治中,相关单位要进一步保护工人的健康及权益,明确职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗和应急时的健康检查及离岗后的医学随访,用人单位安排劳动者接受职业健康体检应视为正常出勤,并承担相应费用。

    张燕鹏律师 2019.08.06 1629人看过
  • 职业病赔偿

    职业病赔偿标准如下:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23等等。

    张燕鹏律师 2019.08.05 3216人看过
  • 职业病如何赔偿?

    根据《职业病防治法》第五十七条规定,职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家有关工伤社会保险的规定执行。享受下列工伤保险赔偿有: 1、医疗费;2、住院伙食补助费;3、康复费等。

    张福昊律师 2022.03.04 1333人看过
  • 职业病工伤认定有赔偿吗

    职工发生工伤后,人力资源和社会保障局工伤认定书认定为职业病是可以得到赔偿的。职工一旦被鉴定为职业病,可以认定为工伤,获得工伤赔偿。赔偿项目包括医疗费、住院伙食补助费、生活护理费等等。

    钱国明律师 2019.07.11 1286人看过
  • 工伤认定职业病赔偿吗

    职工一旦被鉴定为职业病,可以认定为工伤,获得工伤赔偿。赔偿项目包括医疗费、住院伙食补助费、生活护理费、停工留薪工资、交通食宿费、辅助器具费、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

    张燕鹏律师 2019.09.02 1245人看过
  • 职业病如何认定工伤

    职业病认定工伤:用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    袁超律师 2020.06.18 2061人看过
  • 职业病属于工伤吗

    职业病属于工伤。职业病一般包括企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

    王伟浩律师团队 2020.10.19 5390人看过
  • 职业病算是工伤吗

    是的。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤,包括职业病:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)患职业病的等。

    王汉杰律师 2021.05.28 1090人看过

王汉杰

河北骏恩律师事务所

王汉杰律师,专职律师擅长房产纠纷

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  • 工伤职业病赔偿标准
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  • 职业病工伤赔偿标准
    职业病是工伤的一种,其赔偿标准包含多方面。有医疗费用由工伤保险基金支付,停工留薪期工资由单位按月支付,护理费视情况由单位或基金支付,还有伤残赔偿按等级确定等。
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