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转社保是不是需解除劳动合同

2022.09.05 劳动纠纷 335人浏览举报
律师回答
1、转移社保需要解除劳动合同
2、根据相关法律规定,劳动者和用人单位解除劳动关系,劳动者转移社保通常需要向社保局提供解除劳动合同证明和身份证等材料。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
报告编号:NO.20220905*****

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  • 转社保是不是需要解除劳动合同

    1、转移社保需要解除劳动合同。2、根据相关法律规定,劳动者和用人单位解除劳动关系,劳动者转移社保通常需要向社保局提供解除劳动合同证明和身份证等材料。

    刘峰飞律师 2022.09.05 290人看过
  • 转社保需不需要解除劳动合同

    1、转移社保需要解除劳动合同。2、根据相关法律规定,劳动者和用人单位解除劳动关系,劳动者转移社保通常需要向社保局提供解除劳动合同证明和身份证等材料。

    刘峰飞律师 2022.09.05 340人看过
  • 转社保是需要解除劳动合同吗

    1、转移社保需要解除劳动合同。2、根据相关法律规定,劳动者和用人单位解除劳动关系,劳动者转移社保通常需要向社保局提供解除劳动合同证明和身份证等材料。

    刘峰飞律师 2022.09.05 413人看过
  • 转社保是需要解除劳动合同的吗

    1、转移社保需要解除劳动合同。2、根据相关法律规定,劳动者和用人单位解除劳动关系,劳动者转移社保通常需要向社保局提供解除劳动合同证明和身份证等材料。

    刘峰飞律师 2022.09.05 407人看过
  • 转社保需要解除劳动合同吗

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    刘峰飞律师 2022.09.05 188人看过
  • 转社保是否是需要解除劳动合同的

    1、转移社保需要解除劳动合同。2、根据相关法律规定,劳动者和用人单位解除劳动关系,劳动者转移社保通常需要向社保局提供解除劳动合同证明和身份证等材料。

    刘峰飞律师 2022.09.05 224人看过
  • 转社保是否需要解除劳动合同

    1、转移社保需要解除劳动合同。2、根据相关法律规定,劳动者和用人单位解除劳动关系,劳动者转移社保通常需要向社保局提供解除劳动合同证明和身份证等材料。

    刘峰飞律师 2022.09.05 278人看过
  • 解除劳动合同的是不是裁员

    解除合同的不一定是裁员。解除劳动合同方式:1.双方协商解除劳动合同。2.劳动者单方解除劳动合同用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未及时足额支付劳动报酬的;(二)未依法为劳动者缴纳社会保险费的等。

    王汉杰律师 2021.07.07 2379人看过
  • 辞退是不是解除劳动合同

    辞退是解除劳动合同,但是解除劳动合同不一定就是辞退。劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。劳动合同的解除分为协商解除、法定解除和约定解除三种。

    王兴龙律师 2021.06.18 1958人看过

刘峰飞

河北精忠致远律师事务所

刘峰飞律师,专职律师擅长劳动纠纷

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