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报告编号：NO.20230228*****
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查看完整报告因谣言被害者受伤是可以获得精神损害赔偿的。根据相关法律规定，侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。精神损害赔偿数额与侵权行为所造成的后果等因素相关。
因谣言被害者受伤可以要求精神损害赔偿。根据相关法律规定，侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。精神损害赔偿数额与侵权行为所造成的后果等因素相关。
侵犯死者名誉死者亲属可以请求精神损害赔偿。因为法律规定，民去世后，其姓名、肖像、名誉、荣誉、隐私、遗体等人格权利受到非法侵害，使死者近亲属遭受精神痛苦的，死者的近亲属可以依法请求赔偿精神损害。
符合条件的可以要求精神损害赔偿。有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：(一)重婚的;(二)有配偶者与他人同居的;(三)实施家庭暴力的;(四)虐待、遗弃家庭成员的。
是否可以要求精神赔偿，要看是否符合损害赔偿的条件。出现以下情况之一的，无过错方可以请求损害赔偿：夫妻中的一方和第三者重婚；夫妻中的一方和别人同居；夫妻中的一方实施家庭暴力；夫妻中的一方虐待、遗弃家庭成员；夫妻中的一方还存在其他重大过错。
离婚女方要求精神赔偿的情况下，应当要求女方提交证据证明男方存在以下情况：（1）在与女方的婚姻关系存续期间，又与他人登记结婚的;（2）一方与他人同居;（3）一方实施家庭暴力;（4）一方虐待、遗弃家庭成员。并且赔偿必须在起诉离婚时提出。
1、离婚女方要求精神赔偿的情况下，应当要求女方提交证据证明男方存在以下情况：（1）、在与女方的婚姻关系存续期间，又与他人登记结婚的;（2）、一方与他人同居;（3）、一方实施家庭暴力;（4）、一方虐待、遗弃家庭成员。并且赔偿必须在起诉离婚时提出。2、根据《中华人民共和国民法典》第一千零九十一条规定，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：(一)重婚;(二)与他人同居;(三)实施家庭暴力;(四)虐待、遗弃家庭成员;(五)有其他重大过错。
股东如果同时兼任劳动者，被公司开除后是要求按照补偿而不是赔偿。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照法律规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照法律规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的等。
医疗过错患者有权要求赔偿。依据我国法律的规定，患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构或者其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任。患者在诊疗活动中受到损害，有隐匿或者拒绝提供与纠纷有关的病历资料等情形的，推定医疗机构有过错。
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