精选解答
您的位置:首页 > 精选解答 > 劳动纠纷 > 鹰潭市分宜县产假法律法规怎么规定的

鹰潭市分宜县产假法律法规怎么规定的

2021.09.18 劳动纠纷 906人浏览举报
律师回答
产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。
法律规定:
江西省人口与计划生育条例》第四十三条:符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。
《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
法律依据
《江西省人口与计划生育条例》第四十三条
《女职工劳动保护特别规定》第七条
报告编号:NO.20210918*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

查看完整报告

*版权声明:华律网对精选解答模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。
  • 江西省鹰潭市分宜县法定产假多少天

    产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。《江西省人口与计划生育条例》第四十三条:符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。

    张燕鹏律师 2019.11.28 926人看过
  • 江西省鹰潭市分宜县产假女职工休息多久

    产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。《江西省人口与计划生育条例》第四十三条:符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。

    张燕鹏律师 2019.11.27 983人看过
  • 江西省鹰潭市分宜县产假能够休多长时间

    产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。《江西省人口与计划生育条例》第四十三条:符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。

    张燕鹏律师 2019.11.21 969人看过
  • 新余市分宜县产假最新规定是怎样的

    产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。法律规定:《江西省人口与计划生育条例》第四十三条:符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。

    张燕鹏律师 2020.10.01 0人看过
  • 新余市分宜县产假多少天

    产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。《江西省人口与计划生育条例》第四十三条:符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。

    张燕鹏律师 2019.11.27 1055人看过
  • 新余市分宜县职工产假休息多久

    产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。《江西省人口与计划生育条例》第四十三条:符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。

    张燕鹏律师 2019.11.26 966人看过
  • 新余市分宜县最新产假时间有多少天

    产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。《江西省人口与计划生育条例》第四十三条:符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。

    张燕鹏律师 2019.11.27 961人看过
  • 江西省新余市分宜县规定的产假多少天

    产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。法律规定:《江西省人口与计划生育条例》第四十三条:符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。

    张燕鹏律师 2020.10.01 0人看过
  • 新余市分宜县交通违章要怎么处理

    违法处理。被路面执勤民警当场开具的简易处罚决定书,交通违法行为人应持其第三联(交银行联)于开具决定书之日起十五日内,前往银行缴纳罚款,逾期不缴纳罚款的,每日按罚款数额的3%加处罚款,加处罚款总额不得超出罚款数额。

    2019.11.21 1036人看过

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

  • 25288

    精选解答
  • 59763597

    阅读量
咨询律师
相关文书下载 查看更多
  • 鹰潭市产假有多少天
    众所周知,如果用人单位不依法给予女职工休产假的,可以依法向劳动监察部门投诉,维护女职工的合法权益。那么,大家对鹰潭市产假有多少天是否有所了解?华律网小编整理了相关知识,供大家参考,希望对大家有所帮助。
  • 关于二胎产假的法律法规
    随着二胎政策的出台,这个话题也受到很多人的关注和热议。关于二胎产假法律规定是怎么的,和以往的规定有什么区别吗其实在各个方面,国家都给出了详细的规定。下面,华律网小编将会为大家详细的介绍一下相关的知识。
  • 鹰潭市二胎有陪产假吗
    陪产假在每一个地区都是有的,只是能够申请到的,陪产假的时间会有一些差别而已,如果是在江西这个地区申请陪产假的,相关的规定又有哪些呢?下面为了帮助大家更好的了解到相关的法律知识,华律网小编已经整理了以下的内容作为参考。
  • 鹰潭市陪产假有多少天
    我们需要按照规定来休假,例如:我们必须根据政策享受法定陪产假。这是男性员工在妻子分娩时需要仔细了解的一个问题。那么,大家对鹰潭市陪产假有多少天是否有所了解?华律网小编整理了相关知识,供大家参考,希望对大家有所帮助。
  • 产假的规定
    产假新规定:男方陪产假多少天可以给女方吗1:产检请假不得扣发工资《女职工劳动保护规定》第6条规定:1、怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。2、因此在产检期间,用人单位应当按照正常工资标准发放工资,也就是说女...想要了解更多关于产假的规定的知识,跟着华律网小编一起看看吧。
  • 北京XX引产,产假和陪产假是怎么规定的?
    您好,女职工怀孕不满4个月流产的,休产假15天;怀孕满4个月不满7个月流产的,休产假42天;怀孕7个月以上终止妊娠的,休产假128天。陪产假15天。
  • 浙江引产假最新规定
    你好,浙江引产假最新规定,还需要咨询吗?7600
  • 大连陪产假规定
    我是【北京市盈科律师事务所石振兴律师团队律师】 您的问题我们非常重视,根据您简单描述,问题不够明确。 请查看我的联系方式,建议进一步通话咨询,微,信同步。 我们会给您更详尽的法律意见。 2022年07月01日 11点37分
  • 江苏对陪产假是怎么规定的
    15天(不含法定节假日)
  • 产假新规定多少天?
    你好,需了解情况 建议听取律师专业意见,谨慎核实清楚,如需帮助可点击主页进行一对一咨询!
分享到
微博
QQ空间
微信
快速咨询在线专业律师 3分钟快速回复