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报告编号：NO.20221117*****
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员工发生交通事故负全责，一般要对受害者一方承担全部赔偿责任。员工驾驶机动车发生事故的，先由交强险在责任限额内赔偿，不足部分，由机动车商业保险予以赔偿；仍然不足或者没有投保机动车商业保险的，由员工赔偿。
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任等。
交通事故保险赔偿的流程如下：1、向投保交强险的公司提出理赔申请；2、根据保险公司的要求，提供相应的理赔材料；3、与保险公司签订赔偿金协议；4、保险公司支付赔偿款。
首先应根据交警队出具的事故责任认定书确认责任比例，之后根据责任比例计算赔偿。可主张死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费、抢救费、亲属办理丧葬的交通费、住宿费、误工费、精神损害赔偿等，协商不成可委托律师办理。
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
交通事故赔偿的项目：1、医疗费；2、误工费；3、住院伙食补助费；4、护理费；5、残疾赔偿金；6、残疾用具费；7、丧葬费；8、死亡补偿费；9、被扶养人生活费；10、交通费；11、住宿费。
在交通事故处理中，我们经常会看到交警的事故认定书上认定一方负全部责任，在赔偿比例上就是过错方承担对方所有损失的赔偿，对于自己的损失部分也要全部由自己来承担。
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