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报告编号：NO.20240412*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告一般在2个月之内欠费是可以补缴后报销相应的费用的。如果达到3个月则即使补缴，也会在补缴的6个月之内不能报销所发生的费用。不过各地的管理是不完全相同的。
职工医保参保人员中断缴费在3个月之内的，不视为中断参保，连续中断缴费3个月的，视为中断参保，从中断缴费的次月起暂停享受医保待遇，办理正常缴费手续后，次月起方可享受医保待遇；在中断参保后办理参保手续并连续缴费满6个月后，方可享受医保待遇。
养老：养老金根据个人账户金金额及缴费年限进行计算，时间只累计，不计算停交时间！累计缴费满15年，到退休年龄可以办理退休手续即可。目前来看，停交主要是影响退休以后养老金待遇！医疗：医疗保险各地有不同的证策，相当一部分地区医疗保险的累计缴费……
只要医保缴纳后，参保人成功缴费后的次月起医保即可生效。以职工身份参保的参保人和以居民身份中途参保的特殊人群（新生儿除外）缴费成功后，从缴费到账的次月起享受基本医保待遇（个人账户待遇除外）。
如果社保卡停交了的，从第二个月就不能用了。根据相关规定，如果停交后再续缴，医保是单位缴纳的需等到下个月1号后才能享受待遇，个人缴纳的需要等待3个月以后才可以享受待遇。
医保停交超过3个月年限清零，如果只是3个月内中断医保缴费，那么在继续缴费的时候还可以算连续参保时间，但如果超过了3个月那么缴费年限就会清零（个人账户不会清零）。
《劳动法》没有关于员工离职当月公司停交社保的法律依据。对于这种情况每个公司都有自己的规定，一般情况下：职工若是月初或月中离职的，就不缴纳当月社保；若是月底离职的一般就会缴纳当月社保；职工在社保参保截止日之前离职的，不为其缴纳当月社保。
住房公积金账户的封存是指单位与职工中断工资关系(但仍保留劳动关系)致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。
1、社保停缴之后，医保卡会被冻结，个人账户不管是看病还是付费都没有办法使用，并且里面的钱也不会清零。2、社保续交之后次月就可以恢复使用了的。
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