精选解答
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盗窃8万一般量刑处三年以上十年以下有期徒刑。8万元一般符合数额巨大的情形，量刑标准为三年以上十年以下有期徒刑。盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处3年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。
不认罪检察院不会出量刑。犯罪嫌疑人不认罪的，人民检察院只能提起公诉，不可以提出量刑建议。法律明确规定，犯罪嫌疑人认罪认罚的，人民检察院应当就主刑、附加刑、是否适用缓刑等提出量刑建议，并随案移送认罪认罚具结书等材料。
主犯要承担共同犯罪中的所有责任，按照正常规定量刑。从犯的量刑是比照主犯从轻或者减轻、免除处罚。一般共同犯罪中的从犯，所起作用较小的，轻处50%，作用较大的，轻处25%。1、犯本罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；2、数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；3、数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
有前科但是不是累犯符合缓刑条件的，可以判缓刑。对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪的危险，宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响条件的，可以宣告缓刑。
职务犯罪判几年与涉案金额有一定关系，但并非唯一决定因素。对于贪污、受贿等职务犯罪，涉案金额在300万元以上的，通常属于“数额特别巨大”的范畴。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，可处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。然而，具体判决还需考虑犯罪情节、犯罪后的表现、退赃情况等因素。因此，无法仅凭涉案金额确定具体刑期。
1、构成掩饰隐瞒犯罪所得罪的，判三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；情节严重的，判三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。2、明知是犯罪所得及其产生的收益而予以窝藏、转移、收购、代为销售或者以其他方法掩饰、隐瞒的。
非法经营从犯的量刑标准与主犯的量刑标准相关，但通常从犯会得到从轻或减轻的处罚。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，对于非法经营行为，情节严重的，主犯可能被判处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，主犯可能面临五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产。对于从犯，其量刑应当比照主犯的量刑标准从轻或减轻处罚。这意味着，如果主犯因非法经营罪被判五年以上有期徒刑，从犯的量刑可能会低于这个标准，但具体判多少年还需要根据从犯在犯罪中的作用、情节等因素来确定。请注意，量刑是一个复杂的过程，涉及众多因素，如案件的具体情况、被告人的个人背景、认罪态度等。因此，对于具体的非法经营从犯案件，最高判多少年以上需要根据案件的具体情况和法律规定来确定。在面临此类问题时，建议寻求专业律师的帮助，以便更好地了解个人权利和可能的法律后果。
非法经营从犯的量刑标准与主犯的量刑标准相关，但通常从犯会得到从轻或减轻的处罚。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，对于非法经营行为，情节严重的，主犯可能被判处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，主犯可能面临五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产。对于从犯，其量刑应当比照主犯的量刑标准从轻或减轻处罚。这意味着，如果主犯因非法经营罪被判五年以上有期徒刑，从犯的量刑可能会低于这个标准，但具体判多少年还需要根据从犯在犯罪中的作用、情节等因素来确定。请注意，量刑是一个复杂的过程，涉及众多因素，如案件的具体情况、被告人的个人背景、认罪态度等。因此，对于具体的非法经营从犯案件，最高判多少年以上需要根据案件的具体情况和法律规定来确定。在面临此类问题时，建议寻求专业律师的帮助，以便更好地了解个人权利和可能的法律后果。
初犯减刑的幅度需结合具体情况判断，一般可减少基准刑的40%以下。如果初犯满足法定条件，如积极赔偿被害人经济损失并取得谅解，综合考虑犯罪性质、赔偿数额、赔偿能力以及认罪、悔罪程度等情况，可以减少基准刑的40%以下；积极赔偿但没有取得谅解，可以减少基准刑的30%以下；尽管没有赔偿，但取得谅解，可以减少基准刑的20%以下。其中抢劫、强奸等严重危害社会治安的犯罪应从严掌握。但如果是未成年人犯罪，根据年龄和犯罪情况，可能会有更大的减刑幅度，如已满十四周岁不满十六周岁的未成年人犯罪，减少基准刑的30%～60%；已满十六周岁不满十八周岁的未成年人犯罪，减少基准刑的10%～50%。
判刑三年有谅解书的，可以减少基准刑，具体需要综合考虑犯罪性质、赔偿数额、赔偿能力以及认罪悔罪表现等情况确定：1.积极赔偿被害人经济损失并取得谅解的，可以减少基准刑的40%以下；2.积极赔偿被害人经济损失但没有取得谅解的，可以减少基准刑的30%以下；3.没有赔偿被害人经济损失但取得被害人谅解的，可以减少基准刑的20%以下。其中，抢劫、强奸等严重危害社会治安的犯罪应从严掌握。
劳动者被判缓刑，原用人单位单方面解除劳动合同的，劳动者不可以去该用人单位上班；被判处缓刑的劳动者没有被剥夺劳动的权利，所以可以去新用人单位上班，新用人单位不得歧视，但劳动者应当如实履行告知义务。劳动者没有履行告知义务，以欺诈的手段使新用人单位在违背真实意思的情况下签订劳动合同的，劳动合同无效，新用人单位可以单方面解除劳动合同。劳动者被判缓刑期间应当遵守以下规定：1、离开所居住的市、县或者迁居，应当报经考察机关批准；2、按照考察机关的规定报告自己的活动情况；3、遵守法律、行政法规，服从监督；4、遵守考察机关关于会客的规定。
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