工伤是很重要的事情，对于劳动者受到工伤之后就要知道怎么进行认定。特别是在上下班的途中受到工伤的认定方式是什么呢这需要大家从下面的内容介绍中进行详细的了解，才能知道具体的规定。下面华律网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。
工伤下班途中认定要满足多条件。合理时间是正常下班或因合理原因延迟后回家的时间；合理路线指常规路线及顺路买菜等合理绕道；还需符合特定事故情形，非本人主责的交通事故等才行，个人原因摔倒一般不算。
下班途中遇交通事故认定工伤需满足：交通事故责任认定职工非主责（由交管部门确定）；合理下班路线（往返工作地与居住地或因日常必需活动偏离）；时间在下班合理范围内。遇事后要及时报警保留证据并申请工伤认定。
下班途中认定工伤伤残，要先认定工伤，再做伤残鉴定。认定工伤需符合规定情形，提供相关材料向社保部门申请；伤残鉴定要在工伤认定后，由相关主体向鉴定委申请，提交材料，60日内出结论，依标准定等级。
下班途中跳车能否认定工伤要具体判断。一般认定工伤需符合《工伤保险条例》，下班途中多需是非本人主要责任的特定事故伤害。因车辆故障等客观原因跳车且无重大过错，可能认定；主观原因跳车则难认定。
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报告编号：NO.20221209*****
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