失业补助金和保险金有什么区别

失业保险金，也就是从我们平常上缴的社保里的失业保险来的。是社保局依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业补助金，是国家社保局对那些困难失业人员发放的临时生活补助，让他们可以有一定的生活基础，这个费用将直接从当地财政拨款当中进行支出。

我相信有很多人在看到失业补助金和保险金时都会比较迷茫，分不清楚它们之间有什么不同。这两个的说法不仅相差不大，而且作用也都是对于失业人群的保障，因此很多人就想知道失业补助金和保险金有什么区别？可以同时领取吗？跟华律网小编一起来看看吧。

相信上班族对于失业金应该不是特别陌生，失业保险金就是对咱们暂时没找到工作的一个基础保障，但是有一部分朋友是不清楚失业补助金和失业保险金区别是什么?失业金领取条件是什么?感兴趣的朋友就跟着华律网小编一起来了解一下吧。

在个人面临失业困境之际，只要符合相应的资格要求，就有权利向政府申领失业保险津贴；若遇到特殊情况，例如下落不明或非自身因素导致失业等无法满足领取失业保险金所需条件的状况时，便可申请失业救济金以解燃眉之急。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。

很多人在失业之后，如果想要获得一些基本的生活保障就想要领取失业保险金和补助金，但是很多人不知道失业保险金和补助金有什么区别？能领几个月？下面华律网小编就来为大家简单介绍一下，如果你刚好有疑问的话，可以看看这篇文章。

建议具体沟通。

只要在县级以上医院，商业医疗保险入院不设“门槛”，在参保范围内，投保者入院可按80%的比例“逢进必报”。投保者住院期间，因生病不能上班，保险公司还会支付给投保人一定数额的“误工费”，一般来说，50岁以下每天补助100元，而50岁以上则每天补助50元。金投保险网专家提醒，在选购此类商业医疗保险时，可对合同条款中对报销范围的限定多加留意，这是衡量保障功能强弱的重要指标。

您好，关于您咨询劳动合同纠纷的问题，若与单位发生劳动纠纷，应先和单位协商处理， 在协商处理的过程中搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据， 可以到劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。

1.领取条件不同： 领取失业保险金需要满足以下条件：参保缴费满1年、非因本人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求的失业人员。失业补助金的领取条件则是：领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员。可以理解为，只要参保人员失业了，参保未满一年或个人原因辞职都可以领。 2.发放标准、金额及时间不同： 失业保险金是根据之前的社保缴费时间来确定的，按最低标准工资的比例发放，可以领取3-24个月。失业补助金只能申领一次，可以申领6个月，且标准不超过当地失业保险金的80%。 3.政策实施期限： 失业保险金政策长期实施。失业补助金则是一个阶段性实施失业补助金政策，目前主要针对2020年3月至12月的领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员。 4.配套措施不同： 失业保险金可以代缴基本医疗保险费，按规定发放价格临时补贴、丧葬补助金和抚恤金。自2019年12月起，延长大龄失业人员领取失业保险金期限，对领取失业保险金期满仍未就业且距法定退休年龄不足1年的失业人员，可继续发放失业保险金至法定退休年龄。失业补助金则是阶段性提高价格临时补贴标准。2020年3月至6月，对领取失业保险金和失业补助金人员发放的价格临时补贴，补贴标准在现行标准基础上提高1倍。与失业保险金不同的是：领取失业补助金期间不享受失业保险金、代缴基本医疗保险费、丧葬补助金和抚恤金。

自己决定